HR-konsulent

نظرتان را بنویسید

معنی:
  • مشاور منابع انسانی؛ فردی که در زمینه مدیریت منابع انسانی فعالیت می‌کند و به شرکت‌ها در زمینه استخدام، توسعه کارکنان، سیاست‌های سازمانی و روابط کارمندان مشاوره می‌دهد.
  • کارشناس منابع انسانی؛ فردی که در جذب نیرو، آموزش، ارزیابی عملکرد و بهبود شرایط کاری در یک سازمان نقش دارد.
  • متخصص مدیریت نیروی انسانی؛ فردی که به سازمان‌ها در بهینه‌سازی فرآیندهای منابع انسانی کمک می‌کند.

اطلاعات کلمه:
نوع کلمه (گرامری): اسم مرکب (دارای جنسیت = fælleskøn)
صرف‌ها:
  • مفرد نامشخص: HR-konsulent
  • مفرد مشخص: HR-konsulenten
  • جمع نامشخص: HR-konsulenter
  • جمع مشخص: HR-konsulenterne


  • مترادف‌ها:
    • personalerådgiver (مشاور نیروی انسانی)
    • rekrutteringskonsulent (مشاور جذب نیرو)
    • HR-specialist (متخصص منابع انسانی)
    • arbejdsmiljørådgiver (مشاور محیط کار)

    مثال:
    HR-konsulenten hjælper virksomheder med at udvikle strategier for medarbejdertrivsel.
    مشاور منابع انسانی به شرکت‌ها در توسعه استراتژی‌های بهبود رفاه کارکنان کمک می‌کند.

     

    ریشه‌شناسی:

    عبارت HR-konsulent از دو بخش تشکیل شده است:

    • HR (Human Resources): مخفف "منابع انسانی"، که به مدیریت کارکنان در سازمان‌ها اشاره دارد.
    • konsulent: از واژه لاتین consultare به معنای "مشاوره دادن"، که به فردی اشاره دارد که توصیه‌های تخصصی ارائه می‌دهد.

    این ترکیب به فردی اشاره دارد که در زمینه مدیریت منابع انسانی و بهبود فرآیندهای کاری فعالیت دارد.

     

برای ارسال نظر باید در سایت وارد شوید.
نماد باقی مانده است.
وارد شوید با ( ثبت نام؟ )
در حال بارگیری نظر ... نظر بعد از آن تازه می شود 00:00.

اولین نفری باشید که نظر می دهید.